あなたの世界と私の世界⑦

あなたの世界と私の世界・・・量子力学まで飛んでしまいましたが、お伝えしたいのは、多様性があるということですね。ただ、この多様性を認めるために多様性を認めないという多様性をどうするのか？そういう問題もありますね。

行き過ぎるとなんだかおかしなことになるし、多様性をみとめなくてもおかしなことになる。

良い塩梅というのが、あるのだと思います。基本的には、私たちの会社は、ある意味多様性があるような気がします。

あなたの世界と私の世界⑥

量子力学と言う分野をご存じでしょうか？

私たちの体をはじめ、すべての物質は原子から成り立っています。 「量子」は、原子やそれを形作る電子、陽子、中性子、さらに小さなニュートリノやクォークなどの粒子のことです。

これらはとっても不思議な挙動をすると言われていて、私たちの常識が通用しない法則があります。

普段は、三つあるのに、私たちが認識したら一つになるとか。2つのうち一つを認識したら、もう一つも認識される。一つを表と認識したら、片方は裏となる。一つを左回りと認識したら、もう一つは右回りとなる。これは、何万光年離れていても、そういったことになります。

とても難しい話なのですが、まー常識が通用しない世界が私たちの世界にもあるということです。

あなたの世界と私の世界⑤

 なぜ朝眠いのか？人間の体内時計は25時間と言われています。

ですので、毎日朝眠いのですが、1時間遅く起きるとすっきりします。

これは、しょうがないことです。でもなぜ25時間？体内時計24時間で良いんじゃね？と思うのですが、どうも火星が25時間で自転しているのと関係があるみたいですね。

あなたの世界と私の世界④

全然話は変わりますが、私たちが見えている世界はすべて同じなのでしょうか？

先まで述べてきたことは、意識の世界で作り上げられるものです。今述べたいのは、目で見えている世界です。見えているものが違えば、意識も変わるかもしれません。

赤色・・・・あなたが見ている赤と、私が見ている赤は同じように見えているのか？

鮮やかな赤などということもあり、そうだなと同意することもあれば、そこまで鮮やかかなと思うこともあります。見えている世界が違えば、感じ方も違います。同じ人間ならば、同じように見えているとは思いますが、他の動物たちと同じように見えているとは思えません。だって、目の位置だって違うし、大きさだって違います。鳥は後ろの方まで見えているでしょうし、魚は水の中にいるし。

きっと人間は同じように見えていると思いますが、確信はできないですね。

あなたの世界と私の世界③

境界線という言葉があります。小さなお子さんを育てた経験のある方は、子供は母親と一体となって生きていることを知っています。しかし、いつの日か自我が芽生え、自分と母親は違うということが理解でいるようになり、母親を追うことが少なくなっていきます。

親離れ、子離れというのでしょうか？親子と言えども境界線が生まれます。あなたの世界と私の世界が生まれるのです。

逆に、パートナーと巡り合い共に共有する時間が長くなると、離れていたものがくっつくと言ったらいいのでしょうか。そうなるとお互いの領域をおかしていくことになります。それでも、境界線があるはずです。

この境界線がわからず、お互いが尊重できなくなるとすれ違うこととなります。

友達でも、恋人でも、親友でも、夫婦でも、ビジネスの世界でも境界線はあります。ちょうどよい境界線はそれぞれ違うかもしれません。それを手探りで見つけていくことも必要であると考えます。

あなたの世界と私の世界②

人それぞれの世界でとりかたが、同じ現象でも違うようにとらえます。これをネガティブにとらえるポジティブにとらえるという分け方もあるし、正しい、間違ってるもあるし、まーそれぞれですね。

ということで、生きている世界が違うと、とらえ方が変わるわけです。それでも、スタンダードは存在します。

生きている世界？いろんな世界があります。

仕事の中では、

お客様の世界と会社の世界

上司の世界と部下の世界

プライベートでは、

AというグループとBというグループの世界

親の世界と子供の世界

などなど、いろんな世界があるわけです。

かっこいい！というとらえ方もあれば、真逆のかっこ悪いもある。

楽しいもあれば、つまらないもある。

こういったことを、相手の世界ではどう見えているのか？？？そんな想像力がイメージできるかどうかは、お互いがわかり合うために結構重要だと思うのです。

あなたの世界と私の世界①

ビジネスの世界では、生きていく世界の共有化が必要です。それを経営理念や経営に関する姿勢、経営計画、やます道徳などで、共有します。そして、さらに日々の業務、会議、ミーティングなどで、共有します。しかし、共有できないこともあるわけです。

それは、説明する側、受け取る側、双方に行き違いがあることがあります。

同じことを伝えても、AさんとBさんではとりかたが違ったりします。

それは、そもそもの、生きている世界が違ったりして、とりかたが変わったりします。

最近、がんばれ！という言葉を使わないことが多くなってきました。

Aさんは、がんばれ！と言われ励みとし、さらに力が出る。

Bさんは、がんばれ！と言われプレッシャーになり力が出ない。

これは、多様性を認めるということにもつながります。

要領の良い学び方⑤_良い土を作れば野菜は勝手に育つ

 ちょっと最初にお話ししたことプラスアルファで。

良い土をつくれば、野菜は勝手に育ちます。土のPH、栄養、ビタミンなどをバランスよく、そして、何を育てるかによってバランスも変わってくる。これって私たち人間も同じでないですか？基礎力の備わっている人は、学びがはやく、理解力もある。少ない努力で目標に届くのです。基礎が大切なんです。それは、人間力そして、素地的なもの。

だから、基礎が大切！基礎が大切！基礎が大切！

要領の良い学び方④_健全なひねくれものになる

健全なひねくれものになるってどういうこと？

まーこれは本質への旅ですね。誰もが疑問に思わないことに疑問を抱き、調べるのです。そうすることで、本質を学べます。例えば、たわいもないことでも。英語の勉強で、よく辞書を読むという人がいます。そこには、言葉の意味だけでなく、使い方や由来まで書いてあります。

penという単語を辞書を引いて鉛筆と理解しても構いません。でも、その由来まで知っていると、penについては忘れないと思います。あるいは思い出しやすくなります。

要領のよい学び方③_資格とかだったら、勉強する前に1回受けてみる。例えばTOEICとか

資格とかだったら、勉強する前に1回受けてみる。例えばTOEICとか。

普通は十分に準備してから受けるものです。でも、とりあえず受けてみる。

なんのために？それは、自分の弱点を知るため、また試験の癖を知るため。

思ったより点数がよかったら、それはそれでモチベーションが上がるし、

思ったより点数が悪かったら、それはそれでモチベーションが上がります。まーでも人によって違いますかね。

とりあえず受けるのは大切です。

要領のいい学び方②_学びたいことについて教える側になる

学びたいことについて教える側になる

これは、部門長やリーダー長はとっても実感していることだと思います。教える側にたつと、理解していないと、きちんと教えることができないということに気が付きます。ですので、理解しようとしますし、勉強せざるを得ない環境になります。

私も、なんどもこの経験はありますね。最近コンサルタント業をしていると、特に勉強理解するよう努力が違ったものになってきました。統計学なんかもそうですね。

学びたいことについて教える側になる！これはとっても究極の学びです。

要領のいい学び方①

要領のいい学び方！どうすれば努力をして学べるのか？どうすればいいんですかねー

私がよく見るyoutube番組で、言っていた内容と私の見解を混ぜてお話しします。

①学びたいことについて教える側になる

②資格とかだったら、勉強する前に1回受けてみる。例えばTOEICとか

③健全なひねくれものになる

①②③についてお話ししていきます。

勝者のメンタリティー⑦_紙一重の努力の差

これはいつも言っていることですね。紙一重の努力の差が積み重なるととんでもない差になります。そして努力の差は、結果の差になって現れます。

紙一重なんです。一日10分なんです。その差なのです。まーどこに向かって努力するかというのもありますけど。

ちなみに参考になるかどうかわかりませんが、私は、大学3年生の時から、日経新聞の景気指標を追い続けています。1週間に1回10分です。32年間です。だから経済がどうなっていくかって結構予想がつくようになりました。経済の景気指標は経営の数字より難しいので、良い訓練になります。そこから派生してデータ分析や統計学も入りやすかったというのはあります。

勝者のメンタリティー⑥_仕事は楽しんでやる

仕事を楽しんでできるかどうか。これは大きな分かれ道ですね。

人生の多くの時間を仕事に打ち込みます。ここで、どうせなら楽しんでやる。楽しさを見つける。それによって人生の質が変わってきます。

どんな仕事でも、楽しさがあります。楽しさは成長につながります。

勝者のメンタリティー⑤_感謝と敬意

 スポーツの選手は、金メダルをとった時、必ず多くの方へ感謝を述べる。これは本心だと思います。今まで頑張ってこれたのは、みんなのおかげ・・・・

これを仕事で感じることができるかどうか。共に働く仲間と助け合い、協力し合い、励まし合い。そういう関係性になれる人。なれない人。いろいろあるとは思います。でも、いざってときは頼りにし、頼りにされ、そんな仲間と言うのは、普段からの感謝、敬意がもたらすものであると思います。そして、自分自身の一生懸命の努力が、他の方々への感謝や敬意を生み出すのです。

勝者のメンタリティー④_本質をつかむ

何事も本質をつかむことは大切です。

何のために？どういう原理？真の原因はどこ？

深く深く思考し、本質に手をいれる思考の人と

表面の問題だけを解決してちゃちゃっと思考する人

これも、歴然とした差が、いざというときに現れます。

スポーツ選手などもそうでしょう。イチロー選手はとても深く物事を考えていました。ダルビッシュ選手などもそうですね。結果だけでなく、たとえアウトになっても満足のいく打席だったかどうかにこだわっていましたね。

勝利のメンタリティー③_自責をとれる

責任は私にありますと言え、そしてその責任を果たす行動をとれる人。

一方、こんな結果になったのは、自分の責任ではないと言ってします人。

この違いは歴然ですね。本当に責任のないこともあります。ただ、自分が携わっていることや、部門や仕事上のことで、後者の立場をとり続ける人と、前者の立場をとる人では、長い人生が大きく変わります。

前者は、人生の主導権を握れますね。

勝利のメンタリティー②_失敗はない。あるのは成功のみ

 成功か失敗か？失敗も成功するために必要なものだとすれば、失敗は失敗でなくなります。成功するために失敗があります。しかし、多くは、ちょっとした失敗も、大きな失敗も、失敗だとおもってしまいます。それは、成功のための必要条件です。

勝利のメンタリティー①_可能性だけをまず考える

 何かチャンスが到来した時、リスクばかり考える人がいます。できない理由をたくさん考える。一方、できる可能性ばかりを考える人がいます。

両方とも一長一短あります。もちろん可能性ばかりを考えるものもちろんいいのですが、リスクものちのち考えるべきですね。

できない理由ばかりを考える　VS　できる可能性ばかりを考える

この思考を10年していたら、まったく違う結果の人生になると思います。これは、思考だけですよ。行動のもとは思考になりますので、きっと行動も変わってくるでしょう。

勝利のメンタリティーは、可能性だけをまず考える

勝利の方程式⑥_コミュニケーション

 コミュニケーションにもいろいろな種類があります。一つは、自分とのコミュニケーションです。自分とのコミュニケーション。。。それは、現状分析、目標設定、対策、などなど、内観することによってさまざまな答えがでます。

もう一つ、外とのコミュニケーションです。多くの方と、コミュニケ―ションをとります。その時が学びのチャンスです。その数が多く、質がよいとおのずと情報も入ってくるし、学びも質の高いものとなります。

勝利の方程式⑤_再現性を発揮する

 思い切ったことをやる時、経験が邪魔になる時があります。と同時に、同じようなシュチュエ―ションで経験という再現性を発揮し繰り返すことで大きな成功を生み出すことがあります。

経験も使い方で、良いものになったり、悪い方向に行くのです。

勝利の方程式④_この人だ！と思う人

何か優れた成果を上げた人がいたら、「なぜ、そのような成果を出せたのか？」と考えることを習慣にしてください。これから、自分で学習するとき、成果を上げた人を真似するというのはとても有効です。その時に、マイナスは真似ないほうがよいですが。

思考パターンを真似できるとさらに良いと思います。

勝利の方程式③_すべてにプラスの意味づけを

 勝利の方程式①でも述べました。ピンチは神様がくれたプレゼントです。

そして、プラスの意味づけをできるととても良い方向に向かいます。

ある、軍隊が退却するとき、将軍はどのように言ったか？

「わが軍は、反対方向に向かって進軍する！」

敵に背を向けるというのが、退却でなく反対方向に向かって進軍とはよく言ったものです。

勝利の方程式②_自分に制限を作らない生き方

人は、経験を積むとできるできないの境界線がはっきりしてきます。これは良い面もありますが、悪い面もあります。小さな子供はそんなことを考えず、なんでも挑戦します。そして、歩けるようになったり、しゃべれるようになったりします。

世の中うまくいっている人は、自分に制限を作らず、思考を自由にしていると思います。

「できる！」と脳が感じたとき、無理やりにでも感じたとき、できるようになる。

経験が邪魔をするのなら、それを取り払う勇気！これ大切ですね。

勝利の方程式①_神様がくれたプレゼント

人生には、様々なことが起きます。良いこともたくさんあるけど、悪いことも一定割合で発生します。これはしょうがないことです。一定の確率があるので、かならず起きます。

うまくいっている人は、一定程度でおきる悪いことを神様がくれたプレゼントと考え、それを人生の糧として利用しているように思われます。

そこから何かを学んだり、それをネタにしてみたり。。。。

ピンチをチャンスに変えるということは、そういうことなのだと思います。

必ず雪が降る日が来る

 今日明日と雪です。これからずっと、いつか雪は降ります。

もしかしたら降らない年もあるけど、基本的に毎年どこかの地点で雪が降ります。

心構えとして、1年に1回は雪が降る確率・・・は70％あると意識して行動しましょう。

福はうち

 今回の節分は、本社より浅井マネージャー

小川味噌店より今井副工場長が、参加、豆をまいてくれました。

諏訪商店グループの商売繁盛、みんなの健康祈願をしてくれました。知ってました？来年は2月2日だよ。

本社前、駐車場と福山医院の間の家

 本日、本社前、駐車場と福山医院の間の家を購入しました。

こちら、家の方は、一時的な荷物置き場として蔵管理になります。

駐車場の方は、馬場先部長が考えてくれています。

よろしくお願いします。

成田営業所の整理整頓

成田営業所を売却するにあたり、整理整頓が始まっています。

ないようで、結構いろいろなものがあります。廃棄、使用含めて皆様のご協力をお願い申し上げます。